第601章 规矩与福利

　　任何一座城市想要获得快速发展，都离不开大量人口跟人才。对庄海洋购买的里乌岛而言，这么大的面积，即便容纳几十万常住居民，相信都不存在任何问题。
　　对获得搬迁资格的正式员工而言，没人会拒绝把家搬来里乌岛的诱惑。那怕房子需要租赁，可他们努力工作，不都是为了自己还有家人过上更好的生活吗？
　　况且，最令本地员工感动的，还是集团有相应的员工福利政策。对员工直系亲属，年满六十岁的老人，每年都会发放一定数额的养老补助金。
　　十六岁以下直系亲属，比如弟妹都会提供相应的助学金。给他们安排首府教育相对优厚的学校，或者等小镇学校运营后，让员工的弟妹获得更好教育的资格。
　　学费方面，员工自筹一部分，集团补助一部分，读书的费用根本比在外面便宜。种种福利政策落实下来，尽管会消耗集团大量资金，却能笼络这些搬来的本地人。
　　谁都清楚一件事，如果里乌岛将来不再属于庄海洋，他们现在拥有的一切，都将沦为泡影。即便不为庄海洋，那怕为了自己，他们也会坚定站在庄海洋这边。
　　而搬来的员工直系家眷，例如已经成年的年轻人，或者他们的父母，搬过来愿意找工作的，都可以到小镇办事厅登记。根据情况，再安排相应的工作。
　　没文化的员工父母，要是不觉得丢人，可以安排到清扫办，专门打扫小镇的街道卫生。而他们的兄弟姐妹，经过培训后，也能安排力所能及的工作。
　　总之一句话，只要员工家眷不懒，凭借赚取的收入，相信每户人家都能过上不错的生活。要是家人多，还全部依赖员工一人，那只能说这个员工做的不对。
　　在员工把家人迁来前，集团也派遣有专人进行再教育，其中就包括如何处理好家庭与工作的知识。对于培训老师讲述的事，很多员工都觉得非常有道理。
　　过于依赖，只会让他们家人变成寄生虫。时间一长，必然会影响他们的工作，甚至引导他们走上职务犯罪的路。一旦被查处，员工除了接受法律制裁，还会失去定居的机会。
　　正是缘于提前有相关培训，搬来之前员工也都跟家人进行了详谈，而且员工都会告诫家人道：“老板不喜欢懒怠的人，也不喜欢无事生非的人，这一点你们一定要牢记！”
　　签定正式的用工合同，意味着这些本地人只是岛上的员工。如果他们家人，因为员工没管束好，对里乌岛造成恶劣影响，那必然也会牵连员工本人。
　　真要觉得家人不争气，那培训老师也会建议他们，最好别把家搬来这里。宁愿每个月，给家里寄点钱，也不要把家人接过来，最终影响他们的工作。
　　还是那句话，极品家人到处都有。好在这两百名接受工作邀请的工人，他们的家庭背景在发送邀请函时，已经有过调查。调查的标准，跟国内征兵政审差不多。
　　用管理层的话说，庄海洋更擅长用军队标准管理公司，可庄海洋却很直接的道：“你们不觉得这样很好吗？现在严格要求，也是为了将来避免更多麻烦。我觉得这样蛮好！”
　　入住职员小镇第一天，这些员工都带着家人，开始熟悉小镇的情况。那里是菜市场，那里是便民服务中心，那里有医院，那里有购物中心。
　　看到小镇的生活配套设施，很多员工家眷都感叹道：“这跟城里一样啊！”
　　“事实上，等你们习惯了这里的生活，你们会发现这里比我们以前去过的城里更繁华。只是小镇也有很多规矩，等回去后我会跟你们讲，那些事情是不能做的。”
　　例如乱丢垃圾，或者随地大小便的情况，在职员小镇都是被明令禁止的。一旦被巡逻队员看到，都会进行警告还有处罚。屡教不改，便会被驱逐出里乌岛。
　　规矩虽然很多，可走进小镇兴建的超级大卖场，看到里机琳琅满目的各式商品，这些员工的家眷，都目瞪口呆的道：“哇，这是怎么什么都用？”
　　“是的！这座超级大卖场，也是老板出钱兴建的。在这里，不但能买到城里常见的东西，还有很多东西是城里买不到的。而且价格，都比城里的更便宜。
　　而且听公司的经理说，在海边正在兴建的渡假村，那里将兴趣一幢比这里更大的购物中心。里面出售的东西，恐怕最便宜的一件，我们现在都有可能买不起。”
　　搬来职员小镇的正式员工，公司都给予三天的假期。这三天，他们可以购置一些生活用品，把租赁的新家布置的更适合生活。也能带家人，熟悉小镇跟全岛。
　　随着环岛公路的修建，小镇也购买了不少电动汽车。只需租赁一辆，员工便能带着家眷游玩全岛。甚至有资格，参观最早运营的牧场，已经正在建设的海滨渡假村。
　　等他们家人，来到员工即将工作的果林，看到如此大面积的果林，他们家人也很意外的道：“你将来就在这里工作吗？那你具体做些什么？”
　　“暂时还不清楚！工作前，我们应该会进行上岗培训，根据我们培训的结果，再安排相应的工作。听培训的老师讲，在这里工作的收入，比以前在工地更高。”
　　听到收入更高，他们家人都长松一口气，也更加震惊庄海洋这位岛主拥有的财富。等晚上参观回到家，这些员工也会给他们讲述，在岛上生活需要注意的事情。
　　例如有些员工的家人，因为住在条件落后的村子，碰到需要方便的时候，往往都会选择找个没人的地方随地解决。可这一点，在职员小镇是不允许的。
　　一旦被抓住，家人会被警告不说，员工也需要替家人交纳罚金。真要在外面碰到需要方便时，可以按街道上的指示，前往公共厕所解决。
　　说完规矩之后，员工家眷所能享受的福利，员工也会讲述一遍。先让家人紧张一下，再给家人讲述一些搬来岛上的好处，家人接受起来才会觉得更安心。
　　得知员工家眷如果生病，也能享受到医疗救助，很多家眷都震惊道：“我们生病，你们老板也会管吗？”
　　“是的！如果你们生病，也可以去医院治疗。公司会给我们交纳医疗保险，用不到的时候，这笔钱都会存在医疗帐户内。我可以用，你们也可以用。
　　不足的地方，公司会支付一部分，我自己承担一部分。总之，除非是什么难治的大病，普通的小病，往后基本不用花什么钱。这也是为何，我让你们搬来的原因。”
　　除了家人能享受的福利，还能给员工亲属安排就业，无疑令他们家人最为高兴。第三天，员工领着家人过来办事厅，登记求职的人数，一下变得多了起来。
　　负责办事的本地员工，还有公司聘请的管理人员，也将情况跟他们详细讲述清楚。在征询他们意见后，而后推荐相应的工作，并告知这些工作的薪水。
　　听到扫大街的工作，一个月都能领到五十万梅里盾的工资，这些员工的父母，大多都点头道：“可以！这份工作可以！我们能干，一定会好好干的！”
　　虽然这份薪水，比不上他们儿子每个月收入近百万梅里盾。可在员工的家眷看来，这样的收入已经超乎他们想象。可在庄海洋看来，这工资在国内只能维持温饱。
　　五十万梅里盾，折合华元还不到一千块。即便如此，很多本地管理层都觉得，这份薪水很高。那怕聘请一些本地年轻人，相信这份工作都会有人抢着做。
　　可庄海洋也很直接的道：“小镇的工作岗位，很多都是为服务小镇居民的。这些人，绝大多数都是员工的亲属。让员工跟其家人，在小镇安心住下来很有必要。
　　将来这些人，也会成为里乌岛的建设者之一。对那些工作表现好的员工家眷，我们也应该给予相应的晋升机会。这样，他们才会真正将自己，视为里乌岛的一份子。”
　　花钱买人心，这钱在庄海洋看来值得花。良好的生活环境，规范的生活秩序，才会让更多来到里乌岛的人，真正体会到身为岛民的幸福感。
　　这批幸运儿的情况传出去后，前往工地培训中心的本地年轻人，再次变得多了起来。原本都是普通的工人，现在他们都搬去职工小镇，剩下的本地工人如何不羡慕呢？
　　对于这样的氛围改变，庄海洋也交待管理团队，适时给出一些正式用工合同。反正职员小镇，尚未安排入住的小区还有不少，足够容纳更多的员工及其家眷。
　　等种植园开始运营，相信又能安排一批正式员工。也许等到明年这个时候，现在看起来不算热闹的职员小镇，也会变得真正如同一座小镇般热闹。
　　唯有让参与岛屿建设的年轻人，看来更多晋升的机会，他们工作才会变得更积极。而这些年轻人，未来也将成为里乌岛以及庄海洋这位岛主的坚定拥护者。
　　当里乌岛常住居民数量不断增长，培养出来的人才也越来越多，里乌岛便能对外输送人才。让这些拥有岛屿居民身份的人，走上建设梅里纳的岗位。
　　几十年后，别人再想动摇庄海洋这位岛主的地位，恐怕也就没那么容易了！


第七二零章 王室食材专供商
　　对那些有机会登临里乌岛的梅里纳人而言，每次来里乌岛都能感受到非常显著的变化。那怕最早登岛负责施工的工人，也觉得岛上有些地方，总是不经意间就有了变化。
　　正在建设的海滨渡假村，目前无疑是岛上最为关键的建筑工程之一。而大量新设小区建设，也令很多施工的本地青年好奇，建这么多房子给谁住。
　　可对目前的庄海洋而言，他宁愿先把房子建好等人入住。也好过人口剧增之后，却又要重新开工建设。海滨渡假村完工之后，他希望岛上尽量少些大工程施工。
　　为岛屿护卫队修建的护卫队安置小区，为暗刃小组队员准备的住所，为以后迁来里乌岛的本地人居住小区，为以后招募工人提前建设的员工公寓等等。
　　就这一系列的工程，足以令在岛上的工人，忙碌很长一段时间了。当大型农业种植园项目正式启动，大片开垦出来并播洒过肥料的农场，也随之开始招募员工。
　　入职种植园的本地员工，都会入住位于农场不远的职工小区。虽然没职员小镇那边热闹，可各项生活配套设施也很完善。想去小镇，也有电动公交车可供搭乘。
　　分配到种植园的高层，无疑最先搬进独立别墅居住。很多来自国内的管理高层，也很无奈道：“一个人，住这么大的别墅，总觉得有点渗的慌啊！”
　　“要是觉得太寂寞，跟公司打个申请，把你家人接过来不就行了？反正眼下距离过年，剩下时间也不多。提前接她们过来，还有一个适应的过程呢！”
　　“说的也是哦！咱们来国外工作，这住宿待遇传出去，怕是很多人都会羡慕吧！”
　　“谁说不是呢！你们这帮还单身的家伙，也要赶紧努力解决终身大事。要不然，你们就继续住单身公寓吧！剩下这些没分配出去的别墅，你们只能干瞪眼了。”
　　正常情况下，别墅优先分配给有家眷的管理层，而单身的国内职员，大多都住条件同样优越的员工公寓。国内跟国外的员工，同住一小区却分属不同楼层。
　　这样做，也是担心各自生活习惯不同，从而导致生活中发生什么摩擦。当招募的本地正式员工，开始把家人接到公司分配给他们的小区，种植园小区也变得热闹起来。
　　那些经过培训上岗的售货员，跟其它的服务人员也陆续上岗。整个流程，都显得秩序井然。这也说明，庄海洋任命的管理团队，如今也熟悉了管理流程。
　　经过培训陆续上岗的种植园员工，也开始为种植园运营而努力。无论种植园、果园或牧场，很多本地员工都知道。园区的效益，直接影响他们年终的效益提成。
　　用那些管理员的话说，也许年终的效益提成，会比他们一年工资都高。所以种植园经济效益好坏，也跟所有人都息息相关。好吃懒做的人，最终都会被踢出团队的。
　　团队精神，也是管理层非常重视的精神。涉及到自身利益，那怕有人想偷懒，其它人也不会让他偷懒。在其它人看来，偷懒的人无疑在坐享其成。
　　事实上，有资格被招募成为正式员工的工人，在施工队表现都很不错。这些人的离开，也令剩下的本地年轻人，开始期待着下一次招募机会，会轮到他们身上。
　　眼看距离过年剩下时间不久，离开梅里纳之前，庄海洋又特意前往王宫拜会老国王。将准备的新年礼，提前送给这位精神不错的老国王。
　　得知庄海洋要回国，老国王也很不舍的道：“唉，真想到你们那里看看啊！”
　　“国王陛下，你若想去的话，以你现在的身体状况，我觉得问题应该不大。再过不久，我定购的私人飞机，应该就会交付使用。到时，我让专机接你，如何？”
　　“真的吗？到了华国，你应该会招待好我吧？”
　　“那是自然！要是国王陛下有兴趣，也可以在华国渡个假。有些事，我觉得你也可以放手交给大王子殿下。你跟你的王妃，应该抓紧时间多享受一下生活才对。”
　　“是的！事实上，这几年我已经感觉到，很多事情都有些力不从心，你的建议我会慎重考虑的。等我卸下国王的职务，也许我就能搬到你的里乌岛，好好享受余生。”
　　听着老国王说出的话，庄海洋却笑着道：“你一日是国王陛下，终生都是国王陛下。即便你把王室的责任，托付给大王子殿下，相信他也希望有时，你能给予指导呢！”
　　待在一旁陪坐的大王子殿下，对于庄海洋这种明显干涉王权交替的做法，多少还是显得有些意外。可他必须承认，换作别人的话，恐怕不敢给父亲说这种话。
　　权力这种东西，谁一旦沾上，再想让其放下，无疑也是一件极其困难的事。更令大王子殿下高兴的，还是父亲似乎认同了庄海洋的话，打算移交王室的权利。
　　实际上，早两年他父亲身体就不怎么好。可谁也没想到，自从跟庄海洋结交之后，他父亲的身体却一天天变好。到现在，王室都食用传世旗下的食材。
　　很多食材，都是庄海洋船队运来的。现在里乌岛开建之后，很多食材直接从岛上运过来。负责为王室提供健康检查的医疗团队，也直言这些食材都是顶级食材。
　　长期服用这种食材，也有助于改善他们的身体素质，减少一些疾病的侵害。事实上，如今各国王室，每年向传世农场订购的食材数量，也不断在攀升。
　　以至外界都开始流传，在东方有一家专门为各国王室提供稀有食材的农场。那怕王室权威大不如前，可这些国家的国民都清楚，专供王室的食堂会差吗？
　　无形中，王室不断提高的采购量，也给各国餐饮采购商更多信心。那怕南洲的传世农场全部扩建完成，要应付不断增加的订单，恐怕也会有很大压力。
　　这也是为何，庄海洋会在里乌岛这边，建造一个三万亩的种植园，专门种植大棚水果以及菜蔬等食材。等这个种植园开始销售食材，相信供应压力也会大大减轻。
　　加上有这样一座种植园，将来里乌岛的菜蔬供应，也能完全做到自给自足。而这些自产的优质菜蔬，相信也会令登岛的游客，认可这些食材并广为宣传。
　　离开王室之后，庄海洋也没忘记主动拜访总统。就前番开设大卖场的事，跟这位总统进行亲自会晤。甚至双方，还签定了相应的供货合同。
　　“庄，感谢你对梅里纳的支持！”
　　“作为里乌岛的岛主，也是梅里纳的荣誉公民，这也是我应该做到。后其卖场运营，如果总统先生还有什么需要，我可以短时间支援一些有经验的员工或管理层。”
　　“那我就代政府，谢谢你的支持了！”
　　开设这种大型超市，竟然还有国家资本涉足其中，着实出乎庄海洋的预料。可他同样明白，这跟政府急需发展资金，需要安排更多就业也有很大关系。
　　凭借与庄海洋签定的供货协议，总统也询问过主管经济的大臣，表示价格比他们采购更优惠。跟庄海洋合作，也能省去派人专程赴华国主导这种采购的成本跟麻烦。
　　总之，这种看似不合理的协议，反倒就这样签定下来。这也意味着，回国的船队能带回大批国内有需求的渔获，返回梅里纳却能充当运输船。
　　对船队而言，无形中节约了成本，还额外有一点赚头。对双方都有好处的事，庄海洋为何不做呢？至于采购，无非就是从公司抽调人员，专门负责这方面的事务。
　　至少庄海洋相信，面对渔人公司的大笔订单，国内那些企业应该也会高兴。产品能走出国门，也是对他们企业产品或食品的一种认可，那怕检验标准有点高。
　　清楚庄海洋做事风格的人都清楚，他对质量要求一直都比较苛刻。跟那些企业下订单时，庄海洋也有要求采购人员，在合同中注明产品要求跟标准。
　　货物到达出货码头，都要经过品质抽检。一旦发现某个批次产品不合格，所有产品都会退回。产生的损失，自然也由违约一方承担。
　　忙完这些琐事，等船队安全抵达后，庄海洋又亲自带领船队出海，在缩减近一半时间的情况下，四艘远洋捕捞船，便带着品质跟价格更高的海鱼满舱而回。
　　以至船队负责人都笑着道：“老板，还是你亲自出马效率跟收益更高。要是你有时间，往后真要多关注一下我们船队。不少新船员，都不怎么认识你呢！”
　　“唉，你也知道，要是可以选择的话，我也更愿意跟你们待在船上。问题是，船队往返一次时间太长。顾了船队的事，那公司一摊事谁处理呢？”
　　“也是哦！那就尽量抽时间吧！”
　　“会的！”
　　对于这样的承诺，庄海洋也不知能否兑现。此番回归，也是为了回国过年，顺便带老婆孩子去东北牧场渡个假。为此，后期一周的时间，都需要空出来。
　　包括老姐跟王言明妻子等人，都会带去渡假放松一下。这也算是，偶尔的家属福利吧！